Unsere Benefits für Sie

Ihre finanziellen Vorteile

Gehalt und Zusätze

Bei uns ist Ihnen eine faire und transparente Bezahlung sicher. Ihr Gehalt orientiert sich am Tarifvertrag für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Außerdem gibt es bei uns Zulagen wie Schicht- und Heimzulage sowie eine Einspringprämie in Höhe von 100,00 Euro. Alle Zahlungen gehen pünktlich und verlässlich am Ende des Monats auf Ihr Konto ein. Auch bieten wir gerne Vermögenswirksame Leistungen an. Und noch ein kleines Extra: Wir belohnen langjährige Mitarbeit. Beim 25-jährigen Jubiläum zahlen wir einen Bonus von 350,00 Euro, nach 40 Jahren zahlen wir 500,00 Euro und gewähren einen zusätzlichen Urlaubstag.

Gut versorgt im Alter

Zusätzliche Altersversorgung

Arbeiten bei der Evangelischen Heimstiftung Pfalz zahlt sich auch im Ruhestand noch aus: Wir haben alle unsere Mitarbeitenden bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse Darmstadt (EZVK) versichert. Für Sie bedeutet das: mehr Geld im Ruhestand, denn zusätzlich zu Ihrer gesetzlichen Rente bekommen Sie noch eine Zusatzrente oben drauf. Die Beiträge für diese Zusatzversorgung übernehmen wir als Arbeitgeber derzeit komplett.

Arbeit muss zum Leben passen

Arbeits- und Urlaubszeit

Bei uns finden Sie Arbeitszeitmodelle, die sich an Ihre privaten Umstände anpassen. Beispielsweise bieten wir zahlreiche Teilzeitmöglichkeiten, sodass Sie eine gute Work-Life-Balance erhalten können. Aber wer fleißig arbeitet, muss auch mal Pause machen. Deshalb haben Sie bei uns nicht nur 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche, sondern bei Schichtarbeit weitere drei Tage Zusatzurlaub, frei am Reformationstag und an Ihrem Geburtstag einen halben Tag frei.

Die EVH Pfalz ist ein Arbeitgeber, der viel zurückgibt. Ob flexible Arbeitszeiten oder Fortbildungen – hier fühle ich mich unterstützt und wertgeschätzt.

Aus unserem Team

Erholung und Inspiration

Kostenlose Auszeiten

Mal zwei Tage raus aus dem Alltag, um neue Ideen und Kraft für die Arbeit zu gewinnen? Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit dazu – mit mehreren zweitägigen Auszeit-Angeboten im Jahr, an denen Sie kostenlos teilnehmen können. Weitere Informationen finden Sie im Seminarprospekt.

Weiterentwicklung im Fokus

Fort- und Weiterbildung

Die Qualifikation unserer Mitarbeitenden ist uns ein besonderes Anliegen. Regelmäßig bieten unsere Einrichtungen eine Reihe interner Schulungen und Fortbildungen an. Externe Fort- und Weiterbildungen fördern wir durch Freistellung von der Arbeit (bis zu acht Tage pro Jahr) und eine Finanzierung bis zu 100 %. Dies gilt insbesondere für pädagogische und therapeutische Zusatzqualifikationen.

Raum für Veränderung

Vielfältige Karrierechancen

Egal, in welchem Arbeitsfeld Sie bei der Evangelischen Heimstiftung Pfalz anfangen: bei uns haben Sie die Möglichkeit, immer wieder etwas Neues auszuprobieren. Sie suchen eine neue Herausforderung oder wollen sich räumlich verändern? Als großer Träger mit vielfältigen Arbeitsfeldern und 13 Einrichtungen an rund 70 Standorten in der Pfalz sowie in Rheinhessen bieten wir Ihnen dazu eine ganze Reihe von Möglichkeiten. Gerne nutzen wir außerdem das Potenzial unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, wenn bei uns Leitungspositionen neu besetzt werden sollen.

Teamspirit und Unterstützung

Willkommen im Team!

Überall in unseren Einrichtungen arbeiten Menschen aus ganz verschiedenen Berufen und mit unterschiedlichen Qualifikationen. Das funktioniert am besten, wenn einer sich auf den anderen verlassen kann, jeder sich mit seinen Stärken einbringt und es auch möglich ist, kritische Themen offen miteinander zu besprechen. Teamarbeit wird deshalb bei uns groß geschrieben. Und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen das. Das haben sie uns bei den alle drei Jahre durchgeführten Mitarbeiterbefragungen schon mehrmals bestätigt. Spaß haben wir aber auch außerhalb der Arbeitszeiten gerne, etwa auf unseren Betriebsveranstaltungen.